tuğla teorisi

elaman alımında kullanılan bir teori. şöyle bi' şey:

Bir camı açık bir odaya 100 kadar tuğlayı belli bir şekilde dizili
bırakın. Daha sonra odaya 2 veya 3 aday gönderin ve kapıyı kapatın.

Onları kendi hallerinde bırakın ve 6 saat sonra
odaya giderek durumu analiz edin.

Eğer tuğlaları sayıyorlarsa
Muhasebe bölümüne yerleştirin.

Eğer tuğlaları tekrardan sayıyorlarsa
Denetçiler bölümüne yerleştirin.

Eğer odanın her yanına tuğla saçmışlarsa
Mühendisliğe yerleştirin

Eğer tuğlaları garip bir düzende sıralamışlarsa
Planlama bölümüne yerleştirin

Eğer tuğlaları birbirlerine atıyorlarsa
Operasyonlar bölümüne yerleştirin

Eğer uyuyorlarsa
Güvenlik bölümüne yerleştirin

Eğer tuğlaları parçalara ayırmışlarsa
Bilgi teknolojileri bölümüne yerleştirin

Eğer boş boş oturuyorlarsa
insan kaynakları bölümüne yerleştirin

Eğer birçok farklı kombinasyon denediklerini söylüyorlar ama bir tuğlayı
bile yerinden kıpırdatmamışlarsa
Satış bölümüne yerleştirin

Eğer odada değillerse
Pazarlama bölümüne yerleştirin

Eğer camdan boş boş dışarı bakıyorlarsa
Stratejik planlama bölümüne yerleştirin

Ve son olarak
Eğer birbirlerine bir şeyler anlatıyorlarsa ve tek tuğla bile yerinden
oynamamışsa
Onları tebrik edin ve Üst yönetime yerleştirin.

Bir odaya 100 kadar tuğlayı belli bir şekilde dizili bırakın.
Daha sonra odaya 2 veya 3 aday gönderin ve kapıyı kapatın.
Onları kendi hallerinde bırakın ve 6 saat sonra odaya giderek durumu analiz edin.
Eğer tuğlaları sayıyorlarsa Muhasebe bölümüne yerleştirin.
Eğer tuğlaları tekrardan sayıyorlarsa Denetçiler bölümüne yerleştirin.
Eğer odanın her yanına tuğla saçmışlarsa Mühendisliğe yerleştirin.
Eğer tuğlaları garip bir düzende sıralamışlarsa Planlama bölümüne yerleştirin.
Eğer tuğlaları birbirlerine atıyorlarsa Operasyonlar bölümüne yerleştirin.
Eğer uyuyorlarsa Güvenlik bölümüne yerleştirin.
Eğer tuğlaları parçalara ayırmışlarsa Bilgi teknolojileri bölümüne yerleştirin.
Eğer boş boş oturuyorlarsa insan kaynakları bölümüne yerleştirin.
Eğer birçok farklı kombinasyon denediklerini söylüyorlar AMA bir tuğlayı bile
yerinden kıpırdatmamışlarsa Satış bölümüne yerleştirin.
Eğer odada değillerse Pazarlama bölümüne yerleştirin.
Eğer camdan boş boş dışarı bakıyorlarsa Stratejik planlama bölümüne yerleştirin.

Ve son olarak...

Eğer birbirlerine bir şeyler anlatıyorlarsa ve tek tuğla bile yerinden oynamamışsa
Onları tebrik edin ve

üst yönetime (CEO) yerleştirin.
*