işsizlik

bir yorum gördüm. hakkınızı yedirmeyin minvalinde. katılıyorum.

şöyle diyor eleman; "işveren hammadde zamlanınca okey, vergi oranı artınca tamam, kiralar zamlanınca el mahkum ama işçiye vermeye gelince 'siktir amk' diyor" diye. üzerine ben de eklemeler yapacağım.

bakın ben iş hayatında çok zor zamanlar geçirdim, geçiriyorum. ama yaklaşık 3-4 sene "para istemiyorum" kıvamında çalıştım. çok çalıştım. aksi gibi çok da potansiyelliydim. özel sektörde her şeyi ilerletiyorsun, bazı konularda büyük sınıf atlıyorsun, tüm bunlara rağmen ücretin damla damla ancak artıyor. hele de bizim ülkedeki enflasyona bakarsak 4 yıl önce aldığım asgari ücretle daha zengindim ben amk.

insanımızda, özellikle de orta alt sınıf aileye mensup anadolulu vatandaşlarda duygusallık had safhada. üzerine bir de hak hukuk adalet, allah korkusu, nasip, kısmet, harama el uzatmama gibi bazı etik değerler default geliyor. gelsin elbet, harikulade şeyler bunlar. ama özel sektörde sizin masanın üzerinde duran paradan pay talep ettiğiniz kişilerde bunların zerresi yok. zerresi olmadığı gibi sizde bunların var olduğunu da biliyorlar. bildiklerinden kullanıyorlar.

bunları göz önüne alarak kimseye piç olun, haysiyetsiz olun diyemeyiz elbet. zaten desek de insanın bir karakteri vardır, değişmez. peki ne diyebiliriz? duygusal olmayın.

"duygusal olmayın" öğüdünü hayatın her yerine uygulayabilirsiniz ama özellikle iki yerde uygulanması büyük önem taşıyor;
1- iş hayatı
2- borsa

borsaya ayrıca değiniriz.
iş hayatında fırsatları kaçırmamakla birlikte 5 lira fazla verene gidin, ahlaksız gibi 1 liranın lafını yapın. çünkü ekonomik olarak kıyaslarsak sizin işverenler karşısında maaşlı bir çalışan olarak yerde 50 lira gördüğünüzde üzerine balıklama atlamanız bile abes kaçmayacaktır. ego yapmayın. duygusal olmayın. para konu oldu mu her şeyi bırakın, ne koparırsanız o kardır.

sınırınızı bilin, olmayacak hayallere kapılmayın mutsuz olursunuz. insan gelişir, insan değişir. fakirken zengin olur, büyük adam olur. zenginken dibi görür, kalbi dayanmaz ölür gider. sizi sıkan şey 100 performans verirken kazancın 50 bile olmaması belki. ama 50 sıfırdan iyidir her şeye rağmen. hem oralarda olmanıza vesile olur. ve oralarda hergün her an olursanız bazen 100 performansa 200 kazanç da denk gelebilir.

naçizane..