hayattan zevk alamamak

iş hayatı stresli olur. başta iyi giden iş ortamı gün geçtikçe çekilmez bir hal alabilir. bunun sebebi iş stresi yoğunluğu çalışan ortam ve davranışları müşteriler insanlar özel yada kamu kurumları yani piyasa yada bürokrasi filan değildir. tüm bunlar baş edilebilir hal edilebilir çözüle bilir mücadele edile bilir şeylerdir. fakat esas gerçek sebep adaletsiz davranışlar ve yönetimin yanlı taraflı tutumu ve mobbing uygulaması hak yemesi zulmetmesi ve de en önemlisi o çalışılan işletmenin kazanç yolları. eğer kasaya haram para giriyorsa o işletmede huzur kalmaz. o para işçilere de yansır. işte buna asla tahammül edilmez. buna göz yumulmaz. burada kar zarar hesabı yapılmaz. eğer o işletmenin gelirinin haram olduğunu biliyorsan orada durmaktan sen de mesulsün. sen de sorumlusun. dinen o işletmede duramazsın. ona susamazsın. yani bunu yapmaman gerekir. işin doğrusu bu. öteki türlü eften püften sebeplerden bahane edilerek iş bırakılmaz. evet.