bugün

asgari ücretten veya gerçek maaşın altında olan herhangi bir ücretten yatmasıdır. bunu yapan işverenlere(götverenlere) söylenecek söz bellidir.
kul hakkı yemektir.
kobilerde olan bişeydir.
Çalışanların hakkına sahip çıkamayacak kadar korkak ve sinmis olmasından dolayıdır.
önüne geçilmesi gereken bir durumdur.
devletin bile isteye göz yumduğu olay. koskoca şirketin muhasebe müdürü ile çaycısı aynı maaşı alıyor olabilir mi? ssk, her ay bordro dökümlerini çekse, mermi gibi ceza yağdırır her şirkete. ama yapmıyorlar. çünkü patronlar öyle orospu çocuğu ki, 1000 kişilik şirketi 500 kişiye düşürür herkesin maaşını aldığından gösterirse. o yüzden eli kolu bağlı, takılıyor ssk.
kobiler için kaçınılmaz ve engellenemez bir uygulamadır.

örneğin, net 2000 tl ödenen 100 işçi için bordro asgari ücretten düzenlenirse işverenin cebine aylık 70.000 tl kalır. yıllara vurduğunda ciddi meblağlar ortaya çıkar. bunlar az para değil.

istersen bunu buharlaştırırsın, istersen vergisini verip legalize edersin.

saçma sapan vergilendirme, prim ve emeklilik düzeni olduğu sürece bu devam edecektir.
bu durumu savunanları gösteren başlıktır. allah islah etsin ne denir ki başka
Yasakdır şikayet ediniz. Hatta ek mesai ücretiniz varsa onu elden almakda suçdur.
patronun işçiyi sikme yöntemlerinden bir tanesidir.
Şikayet edin. işe iade davası açın. O sözleşmeyi imzalamayın ya da başından.
Şikayet sebebidir. Ya paranızı talep edin yada bakanlığa şikayet edeceğim diye tehdit edin. Sonuç alırsınız.
patronun çocuğuna araba alması için işçinin hakkından çalmasıdır.
cehennemlik patronun işidir.
piyasa suriyeli kaynıyor. zırt diyeni si bemolden öttürürler.
fakirler gibi sigortayı değil vergilerden nasıl kurtulurumu düşüneceksin arkadaş.

off off şirket sahibi olmak çok zor hele çakal bi muhasebeci bulmak daha zor.
şikayet durumunda gerçekte daha yüksek maaş aldındığını nasıl ispatlayabilir işçi diye merak ettiğimdir. bilgisi olan bir ulaşsın.